Die Hälfte der 52 im Casemanagement CM betreuten langzeitkranken Mitarbeitenden sieht in ihrem Beruf die Ursache ihrer Erkrankung, ca. 1/4 führt die Langzeiterkrankung auf körper-liche Anfälligkeiten zurück, und ein weiteres Viertel auf verstärkte private Belastungen. Alle drei subjektiven Ursachen führen zu einer fast identischen Pensumsreduktion nach der Krank-schreibung um ein Drittel von knapp 80 % auf ca. 50 %.
Dramatisch sind allerdings die betriebswirtschaftlichen Auswirkungen:
Mitarbeitende mit körperlichen Anfälligkeiten beziehen mehr als doppelt soviel Krankentaggeld und sind mehr als dreimal so lange krank wie jene Befragten, die die Ursache ihrer Erkrankung in den beruflichen Belastungen sehen.
Möglicherweise wäre hier eine intensive Schulung des CM angezeigt, die stärker auf die bisherige erfolgreiche Bewältigung körperlicher Schwächen bei ihren KlientInnen fokussiert und nicht auf unabänderliche körperliche Gegebenheiten.
(Quelle: Nibel & Stadtmann: Zeit heilt Wunden. SPV 2011 (5), pp.92-93).
